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Führung | Experten-Interview Integration | Zurück zum Ex
Guten Tag,

wie wer sich heute auf das Abenteuer FÜHRUNG einlässt, merkt sehr schnell: es stehen nicht mehr so sehr fachliche Kompetenzen im Fokus, sondern vor allem soziale Kompetenzen. Mehr denn je bedeutet Führen: begeistern statt organisieren, kommunizieren statt kontrollieren, verändern statt erhalten. Management ist Pflicht. Leadership ist die Kür.

In diesem Kontext möchten wir unsere Gedanken über „FÜHRUNG als Top Thema der Zukunft“ mit Ihnen teilen. Zusätzlich erfahren Sie eine ungewöhnliche Idee gegen den Fachkräftemangel („Zurück zum Ex“) und die Erfolgsstory über das Onboarding Programm der HBB Hotelbetriebsgesellschaft Battenberg.

In diesem Sinne wünsche ich Ihnen spannende Lektüre und eine inspirierende Adventszeit.

Herzlichst

Ihr Albrecht von Bonin
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Warum FÜHRUNG das Top Thema der Zukunft ist

Nicht nur die Recherche in der Management Literatur katapultiert Ratgeber, Tipps und Best Practise Berichte über „Mitarbeiterführung“ und „Leadership“ an die Spitze der Bestseller Listen. Was interessiert Top Leader wirklich?
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Onboarding mit Pfiff – eine Erfolgsstory

Wer behauptet, professionelles Onboarding können sich nur Großbetriebe leisten, wird spätestens nach diesem Interview umdenken müssen. INPUT sprach mit Gerhard Pohl, Geschäftsführer der HBB Hotelbetriebsgesellschaft Battenberg.
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Zurück zum Ex!

Nicht nur in der privaten Partnerschaft ist das ein No-Go. Auch im Berufsleben finden „Aussteiger“ aus einem Arbeitsverhältnis selten zurück. Doch in Zeiten des Fachkräftemangels und der generellen Probleme vieler Unternehmen, geeignete Mitarbeiter zu finden, verliert dieses Tabu plötzlich an Bedeutung, denn der Leidensdruck steigt.
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